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www.revistaemprende.cl

Pasan demasiado tiempo pensando

y no suficiente haciendo

Son demasiado independientes

Igualan educación con inteligencia

Sitúan estar en lo cierto

por encima de todo

Subestiman las habilidades sociales

A veces abandonan, dejan de intentarlo

Siguen a la manada

“Debido a que pensar es algo tan fácil para la gente brillante, hacer

se convierte relativamente en algo más difícil. La investigación y

planificación son geniales en la moderación, pero pueden ofrecer

la peligrosa ilusión de progreso”, dice el emprendedor de Silicon

Valley Chris Yeh. Las personas inteligentes que son perfeccionistas

pueden verse atrapadas en este tipo de aparentemente productiva

procrastinación y a menudo deambular sobre pequeños detalles

más que finalizar proyectos.

La gente inteligente puede fallar en desarrollar sistemas sanos

de apoyo que todo el mundo necesita que tengan éxito. “Sin un

buen sistema de apoyo, cualquiera puede empezar a deslizarse

por una ladera cuando encuentra una dificultad, apreciar

erróneamente algo mayor, o caer víctima de engaños de otros”

afirma Andrea Martin. “¿Cómo desarrollas un buen sistema de

ayuda? Metódicamente sitúate a ti mismo en la compañía de gente

más madura, benevolente y competente que puedas encontrar.”

Un pedigrí académico alto puede hacer que alguna gente piense

que el lugar donde alguien obtuvo su título académico refleja

cómo de brillante es, dice Liz Pullen, socióloga. En muchos casos,

un título de una universidad de élite representa un gran logro,

pero hay incontables situaciones en las que aquellos que no se

graduaron en una universidad están más cualificados para un

trabajo por su experiencia en el mundo real

.

Muchas personas brillantes se dejan llevar por una peligrosa

combinación de ego y lógica y se comportan como si estar en

lo cierto todo el tiempo fuese algo apreciable. Es malo cuando

discuten sobre un punto del que estánmal informados, pero puede

ser incluso más embarazoso para ellos cuando insisten en discutir

hechos contra las arraigadas creencias de alguien.

Gente cuya inteligencia le ha ayudado a llegar a un nivel de éxito

pueden llegar a ser vagos. “Esta gente inteligente falla en desarrollar

aún más sus talentos naturales y finalmente cae en favor de otros

que, con menos talento inicial, no estaban tan interesados en ser

listos y en su lugar pasaronmás tiempo practicando”, afirma Semel.

Algunas personas inteligentes no reparan en que el intelecto es sólo

un elemento para alcanzar el éxito y que las conexiones personales

lo son todo en el mundo profesional. “Nunca intentan mejorar sus

habilidades sociales, aprender a crear una red de contactos, o auto

promocionarse, y a menudo ridiculizan a la gente que domina

estas áreas”, declara Semel.

Un miembro de Venture for America, Andrew Yang escribió

bastante sobre la tendencia de los graduados universitarios yendo

hacia las mismas pocas industrias equiparadas con “conseguirlo”,

como finanzas y consultoría, en lugar de seguir sus pasiones. El

emprendedor neoyorkino Lee Semel coincide: “Muchas personas

brillantes a veces parecen ser seguidores, probablemente porque

crecen pasando demasiado tiempo complaciendo a otros ya sea

académica o extracurricularmente que nunca se dan cuenta de en

qué quieren trabajar o en probar algo único.”

“El fracaso derrota a los perdedores e inspira a los ganadores”.

Robert T. Kiyosaki.

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